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  • 吉田 創

    なぜ、「地域コングロマリット型」新規事業参入が、今“チャンス”なのか?

    執筆者名: 吉田 創

    タグ: コングロマリット / 地域密着 / 新規事業立ち上げ / 新規事業策定

    地域コングロマリット型の新規事業参入とは、端的にいうと「既存事業の認知・影響度が及ぶ商圏」をターゲット商圏ととらえ、その商圏内で新しい事業に参入をしていく手法になります。 例えば既存事業が東北商圏...

    2023.06.24

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  • 渡邊 功一

    自動車業界におけるM&Aという選択肢

    執筆者名: 渡邊 功一

    タグ: M&A / コングロマリット / モビリティ / 新規事業策定 / 財務戦略

    船井総合研究所 モビリティ支援部 マネージング・ディレクターの服部憲と申します。 自動車業界向けにコンサルティングをさせていただく中で、持続的成長を続けられる企業様の背景を見ると、「M&A」とい...

    2023.06.23

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  • 南原 繁

    成長する企業は社長の”言葉”が違う

    執筆者名: 南原 繁

    タグ: PMVV / エンゲージメント / パーパス経営 / 内発的動機 / 外発的動機

    低成長時代でも伸び続けるB社は社長・上司の言葉が違う 売上規模や社員数の多さだけが企業の良し悪しの判断軸ではありませんが、 私どもは「良い会社(組織)であり続け、世の中に良いことをし続けて...

    2023.06.23

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  • 南原 繁

    理念にウソのない企業が伸びていた!

    執筆者名: 南原 繁

    タグ: PMVV / パーパス経営 / 内発的動機 / 外発的動機

    西暦2000年以降、国内は低成長時代です。GDPが30年横バイなのは先進国では日本だけです。 1人当たりGDPは、台湾、韓国にも抜かれた、とも言われています。そんな西暦2000年以降でも、A社とB社の...

    2023.06.23

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  • 宮花 宙希

    【「人的資本経営」実現企業レポート②】10年で年商3億円から54億円に成長した秘訣

    執筆者名: 宮花 宙希

    タグ: 事例紹介 / 人事組織 / 人的資本経営

    船井総合研究所 HR支援部の宮花宙希です。 最近では「人的資本経営」を耳にすることが増えています。 しかし、具体的に何をすればいいかわからないという方も多いのではないでしょうか。 「人的資本経営」によっ...

    2023.06.23

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  • 宮花 宙希

    【「人的資本経営」実現企業レポート③】年間50名以上を採用しながら離職率7%実現のマネジメント施策

    執筆者名: 宮花 宙希

    タグ: 事例紹介 / 人事組織 / 人的資本経営

    船井総合研究所 HR支援部の宮花宙希です。 「人的資本経営」は、上場企業はもちろん、中堅企業を目指す企業にとって、より求められる時代になりました。 しかし、具体的施策のイメージが難しいため、本コラムを通し...

    2023.06.23

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  • 今 亮太郎

    成熟・衰退期に入った住宅不動産業界が100億円企業を目指すためには?

    執筆者名: 今 亮太郎

    タグ: 100億企業化ロードマップ / 住宅・不動産 / 地域密着 / 新規事業立ち上げ / 新規事業策定 / 業績アップ / 経営戦略

    最短で100億化を目指しやすい「住宅・不動産業界」 100億以上企業の8.4%を占める 地域のトップ1%である100億企業化は、経営の目的ではなく、企業を永続させるため、 強く優しい会社であるため、大き...

    2023.06.06

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